2020年宝鸡市市属事业单位硕士研究生和急需紧缺专业人才招聘公告

发布时间：2020-08-07 14:46:06　来源：

　　2020年08月07日讯：根据《事业单位人事管理条例》、《关于印发<陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法>的通知》(陕人社发[2017]51号)和《关于做好市属事业单位公开招聘高层次人才工作有关问题的通知》(宝人社发[2017]116号)相关规定，市人力资源和社会保障局决定，面向社会招聘硕士研究生和急需紧缺专业人才共计46名。现就招聘工作有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　2020年8月31日前毕业并取得硕士研究生及以上学历、学位的应、往届普通高等院校毕业生。急需紧缺专业人才学历可放宽到本科。在国(境)外取得的学历、学位须经国家教育部留学服务中心认证。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　3.身体健康;

　　4.年龄为18周岁以上、40周岁以下(1979年9月1日至2002年8月31日期间出生)，博士研究生应聘者年龄不超过45周岁(1974年9月1日以后出生)。具体岗位年龄要求以招聘计划表(附件1)为准;

　　5.具有招聘岗位资格条件要求所需的学历、学位、专业和其它条件。学历为国家教育行政主管部门认可的学历，并取得相应学位;专业以国家教育行政部门公布的专业目录为准。

　　(二)不符合报名应聘的主要情形

　　1.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

　　2.未解除党纪、政纪处分的;

　　3.到定向单位工作未满服务年限或对报考有其它限制性规定的;

　　4.法律、法规及有关政策规定的其它情形。

　　三、招聘程序

　　本次公开招聘工作按照发布公告、报名与资格审查、面试(考核)、体检考察、公示和办理聘用手续的程序组织实施。

　　(一)发布公告

　　在宝鸡市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.baoji.gov.cn)发布招聘公告。

　　(二)报名与资格审查

　　招聘报名采取现场报名并进行资格初审的方式进行，报考人员在规定时间内到指定地点进行报名，每名报考者限报一个岗位。

　　报名时间：2020年8月17日至19日，上午8:30-11:30,下午14:00-17:00。

　　报名地点:详见《2020年宝鸡市市属事业单位硕士研究生和急需紧缺专业人才招聘计划表》(附件1)。

　　报名资料：报名表(粘贴二吋照片)、本人身份证、毕业证、学位证、《学籍在线验证报告》、岗位要求的其它证明材料。无法提供毕业证、学位证的应届毕业生请提供就业推荐表等相关证明材料。机关事业单位正式工作人员，还须提供单位和同级组织人事部门同意报考证明。资格初审时查验原件，留存复印件，请考生将报名表和复印件装订成册(2份)。

　　招聘单位和主管部门对报名人员进行资格初审，初审合格人员名单及资料送市人社局进行复审并确定面试(考核)人员资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，如发现弄虚作假、故意隐瞒、伪造有关证件材料的，取消招聘资格，并按有关规定予以处理。

　　(三)面试(考核)

　　面试(考核)由市人社局统一组织实施。参加面试(考核)人员名单、时间、地点、方式和其它事项另行通知。

　　根据面试(考核)成绩，按照与岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检考察人员。面试(考核)成绩并列的须进行加试。加试人员名单、时间、地点和其它事项另行通知。

　　(四)体检与考察

　　体检考察工作由市人社局组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员重点从思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养等方面进行考察。

　　体检、考察环节中若出现岗位空缺，按面试(考核)成绩排名依次递补。

　　(五)公示

　　拟聘用人员名单在市人社局网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期内岗位空缺依次递补，公示期满不再递补。

　　(六)聘用

　　公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用结果的人员，则正式确定为聘用对象，签发《陕西省事业单位招聘工作人员通知书》。聘用人员凭此通知书到用人单位报到并签订《事业单位聘用合同》，最低服务年限为3年。

　　四、其它