2024年湖南益阳市南县文化旅游广电体育局所属事业单位招聘教练员公告
发布时间：2024-09-20 09:56:00 来源：
南县文化旅游广电体育局所属事业单位2024年公开招聘紧缺（急需）教练员公告
因工作需要，根据《事业单位人事管理条例》和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》要求，南县文化旅游广电体育局所属事业单位拟面向社会公开招聘紧缺（急需）教练员3名。现将有关事项公告如下：
一、组织领导
招聘工作在县人力资源和社会保障局指导监督下进行,由县文旅广体局具体负责招聘工作的组织、实施、协调等事宜。南县纪委监委驻县委宣传部纪检监察组全程参与监督。
二、招聘原则
1. 公开、平等、竞争、择优的原则；
2. 德才兼备的原则；
3. 注重训练实践能力的原则。
三、招聘条件
（一）基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍；
2. 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
3. 具有良好的品行和职业道德，热爱体育工作；
4. 具备岗位所需的专业或技能条件；
5. 适应岗位要求的身体条件；
6. 具备岗位所需要的其他条件。
（二）具有以下情形之一的，不得报名：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职、开除党籍的人员；
2. 尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的人员；
3. 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；
4. 在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；
5. 法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘计划及要求
此次公开招聘紧缺（急需）教练员3名，具体招聘计划及要求详见《南县全民健身服务中心2024年度公开招聘紧缺（急需）教练员岗位表》（附件1）。
相关要求：
1.年龄计算
报考人员年龄计算以身份证上出生年月为准。年龄30周岁以下是指1994年8月1日以后出生。
2.学历和运动员技术等级称号要求
报考人员应具有国家承认的学历并取得毕业证书，结业证书、肄业证书等不符合要求。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。对有疑义的国民教育学历，以市（州）以上教育行政部门认定的结果为准。我省技工院校高级工班、预备技师（技师）班毕业生，可分别按照大专和本科学历，报考符合职位资格条件且不限专业的招录职位。
报考人员毕业证书必须于2024年7月31日前取得，运动员技术等级称号必须于2024年7月31日前取得。
3．专业要求
报考人员的专业以毕业证书所显示的专业为准。岗位所要求的专业参考《湖南省2024年考试录用公务员专业指导目录》。
五、招聘程序和要求
（一）发布信息
公告通过南县人民政府网公开发布。
（二）报名
应聘对象按岗位报名，每人限报一个岗位，多报者取消资格。岗位有效报名人数与岗位计划引进人数未达到3：1比例的，经县人力资源和社会保障局批准，按实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。
1. 报名时间
2024年9月20日8：30至9月30日17：30
2. 报名方式
本次公开招聘报名采用邮箱报名的方式，并实行诚信报考制度，不收取报名费用。报考人员报名与考试时使用的身份证必须一致。
（1）报考人员将以下报名所需资料（电子扫描件）在报名时间内发送至指定邮箱2731336217@qq.com，邮件名为：职位名称+姓名，报名时间以邮箱接收到报名材料时间为准。
报名资料：
①南县全民健身服务中心2024年度公开招聘紧缺（急需）教练员岗位表1份，“本人承诺”一栏需本人手写签名；
②本人有效居民身份证（正反双面）；
③本人近期同底正面免冠一英寸照片1张（照片清晰，JPG或者JPEG格式，红色背景，文件小于30K，参考像素295×413）；
④毕业证、学位证、“学信网”打印的“教育部学历证书电子注册备案表”（2024届高校毕业生提供高校应届毕业生就业推荐表和教育部学籍在线验证报告）；
⑤运动员等级证书或教练员资格证书；
⑥本人在运动员期间参赛成绩证明材料，从事教练员期间所带运动员参赛成绩证明材料，省级运动队进队文件、省体育局人事部门的介绍信，裁判员等级证书等证明材料；
⑦在职的机关、事业单位工作人员（包括合同期内人员）需提供用人单位同意报名书面证明（加盖单位公章）。
（2）报考人员应根据报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，提交相关材料，如对报考资格条件存在疑问，应在报名时间截止前向招聘单位咨询确认。
3.资格审查
资格初审通过人员进入考试环节，具体入围人员名单将在县文旅广体局官网予以公布。
资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现报考人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。
（三）考试
本次公开招聘通过专项评价和面试测评相结合的方式确定引进对象。所有通过资格初审的考生均参加专项评价和面试测评。
考生综合成绩=专项评价成绩×40%+面试测评成绩×60%。所有考试均按百分制计算，考生所有考试成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
1.专项评价
由专家组成考核组，根据报名者提供的资料，对其运动成绩和带训成绩等情况进行评价打分。
2.面试测评
采取现场试训的方式进行，每位考生现场试训15分钟，重点考察考生的业务能力。未形成有效竞争的岗位，设置面试测评合格分数线75分（含75分），否则不进入体检及考察程序。
考试具体时间、地点及其他事项另行通知。
（四）体检
根据岗位引进计划1：1的比例，按照该岗位考试综合成绩从高到低的顺序等额确定体检对象。考生综合成绩相同的，按面试测评成绩从高分到低分排名，面试测评成绩仍然相同的，另行加试。体检医院应出具体检结论，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行，并进行毛发检测。
不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。体检费用考生自负。
（五）考察
体检合格人员确定为考察对象。重点考察应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度等情况。同时要审核其人事档案，对报名材料造假或有违纪违规记录等不予聘用。因体检、考察不合格或本人放弃（需出具书面说明）等情况造成招聘计划空缺的，经招聘单位集体研究决定，并报主管部门同意，按照应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补2次。
（六）公示
县文化旅游广电体育局依据考试、体检和考察结果，集体研究确定拟聘用人员，并将拟聘对象名单报县人力资源和社会保障局审核，经审核合格的拟聘对象名单在南县人民政府网公示，公示期为7个工作日。
（七）聘用
公示期满，无异议的拟聘用人员，按有关规定办理聘用相关手续。聘用人员实行事业单位聘用制管理，签订聘用合同，按程序办理相关编制和聘用手续，按本单位岗位设置标准及岗位聘用情况享受待遇。此次公开招聘人员在聘用单位最低服务期为五年，实行试用期制度，试用期有关规定按湘人社发〔2019〕10号文件执行。
六、其他事项
（一）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（二）实行诚信考试。报考人员需诚信参与考试的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规违法，不随意放弃。资格审查贯穿招聘工作全过程，对违反诚信报考规定，有弄虚作假、提供虚假信息、伪造相关证件、证件来源不合法等恶意获取考试资格的行为，一律取消其应聘资格,对性质严重者报相关部门查处。
（三）严肃考试纪律。对各种形式、各个环节的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）严肃查处；涉嫌犯罪的，及时移送司法机关处理。
（四）报考人员应密切关注考试工作进程，保持通信畅通，注意浏览南县人民政府官网相关信息，以免贻误考试时间。
（五）此次公开招聘的紧缺（急需）教练员，符合南县人才引进相关政策的，可以按文件规定享受相关待遇。
（六）咨询电话：0737-5222353（县文旅广体局办公室）
监督电话：18166289860
南县文化旅游广电体育局
2024年9月19日