2023年四川省遂宁市中级人民法院招聘聘用人员7人公告

发布时间：2023-05-02 09:04:53　来源：

四川省遂宁市中级人民法院2023年公开招聘聘用人员的公告

根据工作需要，四川省遂宁市中级人民法院拟面向社会公开招聘聘用人员7名，现将有关事项公告如下：

一、招聘职位及名额

详见《四川省遂宁市中级人民法院2023年公开招聘聘用人员职位表》（以下简称《职位表》，详见附件2）。

二、招聘条件

（一）报考人员，应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；

2.具有符合职位要求的学历和专业条件。其中，拟报职位的“专业”条件，指与所需“学历”层次对应的专业；

3.年龄为18-30周岁；

4.熟悉计算机操作，熟练掌握速记、办公软件运用等岗位必需的业务技能；

5.具有正常履行职责的身体条件；

6.法律、法规规定的其他条件。

除上述条件外，报考人员还应符合《职位表》中各招聘职位设置的其他条件。

（二）下列人员不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除公职或被法院、检察院辞退的；

3.现役军人、全日制在校学生；

4.人民法院经司法程序认定的失信被执行人；

5.有其他不适宜担任聘用人员情形的。

三、报名及资格审查

1.报名时间：自本公告发布之日起至2023年5月6日17时止。

2.报名方式：采取网上诚信报名方式，通过电子邮件投寄报名信息，在规定的时间内将报名材料电子件上传至邮箱（1374315818@qq.com）。

3.报名提交材料：需提交材料均为电子件。包括：（1）《四川省遂宁市中级人民法院2023年招聘聘用人员报名及审查表》（见附件1）；（2）身份证、毕业证扫描原件，学信网学历信息验证报告；（3）近期免冠电子证件照片；（4）取得法律职业资格证书的需提供证书扫描件。报名材料按上述顺序依次编号扫描打包上传，压缩包文件名格式为：职位+姓名。

4.资格审查：资格初审合格人员，由遂宁市中级人民法院通过电话反馈。

5.参加考试：资格审查合格者在考试当天持本人有效身份证（第二代居民身份证原件）到指定考点参加考试。考试当天相关证件不符合要求，影响考试的，一切责任由报考者自行承担。

6.资格审查贯穿招聘全过程，任何环节发现有不符合招聘条件的，取消聘用资格。

四、考试

考试分为笔试和面试。考试总成绩按100分计算，其中笔试占50%，面试占50%。

（一）笔试

笔试成绩100分，笔试成绩=岗位能力水平测试成绩×50%+速录技能（计算机操作）测试成绩×50%。取得A类法律职业资格证书的人员，免笔试，笔试成绩按100分计算。

1.笔试时间。2023年5月10日（岗位能力水平测试结束后进行速录技能测试和计算机操作测试）。

2.排名。笔试成绩以岗位能力水平测试、速录技能测试（计算机操作）原始成绩之和排名，笔试成绩相同者，并列排名。

3.合格分数线。笔试合格分数线为60分，达到合格分数线者，进入面试；未达到合格分数线者，不得参加面试。

4.进入面试比例。进入面试人员以笔试成绩排名，从高分到低分依次按3：1的比例确定；未达到面试比例的，笔试符合条件人员全部进入面试，由遂宁市中级人民法院政治部电话通知，未通知则为未进入面试。自动放弃出现的缺额，在报考同一职位的考生中，按排名从高到低依次递补人员。

（二）面试

面试的时间及地点以电话通知为准。面试当日，面试人员凭本人有效身份证按规定的时间、地点准时候考。未按规定候考的视为自动放弃。由此出现的面试名额空缺，本次面试不再递补。

五、公布考试总成绩

面试后，本院按规定比例折合计算考试总成绩及名次，在面试结束后2个工作日内电话通知。名次按考试总成绩由高到低确定；考试总成绩相同的，以岗位能力水平测试、速录技能测试成绩之和由高到低确定名次；岗位能力水平测试、速录技能测试成绩之和相同的，以岗位能力水平测试成绩由高到低确定名次。根据招聘职位及名额，按照报考者名次，依次等额确定进入体检和考察的人选。

六、体检与考察

体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，体检费用由报考者个人承担。

本院或报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

体检合格者进入考察对象范围。具体考察工作由本院政治部负责。因体检、考察不合格或自动放弃出现的缺额，经本院同意，可在报考同一职位、已参加面试的人员中按总成绩及名次依次递补。

七、公示

经考察合格的人员，在本院官方网站（http://scsnzy.scssfw.gov.cn/index.shtml）公告栏及本院微信公众号进行公示。公示期间接受社会举报，公示期限5个工作日。举报者应以真实姓名反映问题，并提供必要的调查线索。公示期满，对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用，一时难以查清的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的，按程序办理聘用手续。

八、聘用

经公示合格的拟聘用人员，由本院电话通知报到，签订合同并上岗试用。试用期满经考核合格者正式聘用，待遇从优，具体可电话咨询；考核不合格者不予聘用。

被聘用人员应按通知的时间报到，不按时报到的，取消聘用。在职人员需按要求提供与原单位解除聘用（劳动）合同或者生效的劳动（人事）争议仲裁裁决书等有效书面证明材料，不能提供相关书面证明材料的，取消聘用。如与原单位涉及劳动纠纷，概由本人负责处理；处理不好的，取消聘用。

九、纪律与监督

本次招聘严格按照有关规定进行，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风。对违反规定的，一经发现，严肃处理；情节严重的给予党纪政纪处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

欢迎社会各界予以监督，监督举报电话：0825-8093844。

十、特别提示

1.招聘过程中如有调整、补充等事项，由本院官方网站（http://scsnzy.scssfw.gov.cn/index.shtml）公告栏及本院微信公众号发布，请报考者随时保持关注。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加考试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。

2.请报考者确保在《报名及审查表》中预留的联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

3.本次考试不指定考试辅导用书；本院不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

十一、本公告由四川省遂宁市中级人民法院政治部负责解释

政策咨询电话：0825-6183012