2022年枣庄滕州市事业单位招聘考试公告解读

　　2022年枣庄滕州市事业单位招聘考试公告解读

　　《2022年枣庄滕州市事业单位招聘考试公告（62人）》已于2022年1月17日发布，2022年枣庄滕州市事业单位招聘考试公告解读如下：

　　一、2022年枣庄滕州市事业单位招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)年龄应在40周岁以下(1981年1月21日以后出生);

　　(三)遵守宪法和法律;

　　(四)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

　　(五)具备招聘岗位要求的专业或技能条件;

　　(六)具备招聘岗位所需要的其他条件;

　　(七)法律、法规规定的其他条件。

　　更多招聘条件详见：2022年枣庄滕州市事业单位招聘条件

　　具体岗位条件详见：2022年枣庄滕州市事业单位招聘职位表

　　二、2022年枣庄滕州市事业单位招聘报名时间及方式

　　报名时间：2022年1月21日9:00－1月25日16:00

　　报名方式：网络报名

　　点击查看：2022年枣庄滕州市事业单位招聘报名入口

　　三、2022年枣庄滕州市事业单位招聘笔试时间及内容

　　笔试时间：2022年2月26日上午9:00--11:30

　　笔试科目：公共基础知识、综合写作

　　笔试内容：

　　笔试考一科，考试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。

　　笔试资料：

　　2022年枣庄市事业单位考试权威复习资料[公共基础知识]

　　2022年枣庄市事业单位考试写作备考资料

　　备考专用资料：2022年山东省事业编考试备考专用资料

　　四、2022年枣庄滕州市事业单位招聘面试注意事项：

　　面试委托第三方命题，考官全部异地聘请。面试采用结构化面试方式，面试采用百分制计分。面试成绩由考官当场评判，采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定应聘人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后向应聘人员宣布。

　　面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。如成绩还相同，仍然无法确定的，可采取加试的方式确定。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。面试人员达不到规定比例的岗位，可设定面试合格分数线，达到分数线的进入考察范围。

　　根据省物价部门核定的标准，面试人员应缴纳考务费70元。

　　面试具体地点、时间、注意事项等，请应聘人员随时关注滕州市人力资源和社会保障局网站。

　　面试资料：2022年枣庄市事业单位考试面试权威资料

　　五、2022年枣庄滕州市事业单位招聘报名咨询和监督举报电话