2022年济南市莱芜区事业单位招聘考试专题 128名 8月8日起报名

　　报名时间：2022年8月8日09:00－8月10日16:00

　　报名方式：网络报名

　　点击查看：2022年济南市莱芜区事业单位招聘报名入口

　　报名费：每人40元

　　报名注意事项：

　　应聘人员登录指定的报名网站，按要求如实填写、提交相关个人信息资料，并上传本人近期清晰免冠正面电子照片。每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前多次登录填报报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经初审通过，不能更改。应聘人员必须使用二代身份证(有效期内)进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，应聘人员要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。应聘者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，一经查实，取消本次应聘资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

　　本次济南莱芜面向社会公开招聘是事业单位工作人员128名，具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2022年济南市莱芜区事业单位招聘职位表

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

　　(四)年龄在40周岁及以下(1981年8月8日及以后出生);

　　(五)具备招聘岗位要求的专业条件;

　　(六)具备招聘岗位所需的其他资格条件;

　　(七)应聘人员须在2022年8月8日以前取得招聘岗位要求的学历证书、学位证书;

　　(八)海外留学归国人员应聘须具有经国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心认定的同等学历、学位证明;

　　(九)法律、法规规定的其他条件。

　　高级技工学校(技师学院)全日制毕业生，毕业时取得高级工、预备技师(含技师)职业资格的，可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。

　　定向、委培应届毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意;在职人员报考须征得所在有用人管理权限的单位同意，并提供书面同意报考证明;因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、曾被开除公职的人员、被列为失信被执行人的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘;在读全日制普通高等院校非应届毕业生不能应聘，也不能以已取得的学历学位作为条件参加应聘;现役军人不得应聘。

　　应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

　　我省2012年以前选聘的大学生村官、2016年以前选聘的“三支一扶”计划人员、2020年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目和山东项目人员等服务基层项目人员，以及外省2020年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目山东生源人员，服务满2年且完成协议书(合同)规定的服务期限、考核合格的，以及从我市入伍的全日制普通高等院校本科及以上学历的退役士兵(指2019年、2020年、2021年退役)应聘的，可应聘相关定向招聘岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不得再次报考定向招聘岗位。

　　报名时间：2022年8月8日09:00－8月10日16:00

　　资格初审时间：2022年8月8日11:00－8月11日16:00

　　网上缴费时间：2022年8月12日09:00－8月13日16:00

　　领取准考证时间：2022年8月23日9:00至笔试开考后半小时

　　笔试时间：2022年8月27日9:00－11:00，地点等具体事宜详见笔试准考证。（根据疫情防控需要，笔试时间如有变动，将提前通过报名网站予以公告）

　　1、考试科目：公共基础知识、医学专业基础知识、护理专业基础知识、中医专业基础知识、综合写作

　　2、考试内容：

　　根据专业要求不同分为综合类(A类)、医学类(B类)、护理类(C类)、中医类(D类)，各类均考一科。综合类(A类)，笔试内容包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识等基础性知识和综合写作;医学类(B类)，笔试内容为公共基础知识和医学专业基础知识;护理类(C类)，笔试内容为公共基础知识和护理专业基础知识;中医类(D类)，笔试内容为公共基础知识和中医专业基础知识。

　　3、考试时间：2022年8月27日9:00－11:00，地点等具体事宜详见笔试准考证。（根据疫情防控需要，笔试时间如有变动，将提前通过报名网站予以公告）

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　　2022年济南市事业单位考试写作备考资料

　　备考专用资料：2022年山东省事业编考试备考专用资料

　　4、面试注意事项：

　　面试时间、地点和程序等具体事宜见《面试通知书》或网上公告。面试根据工作需要采取结构化面试形式并按有关规定组织实施。面试成绩采取百分制计算，面试设定最低合格分数线，在最低合格分数线以上方可进入考察体检范围。

　　面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

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