2023年下半年海南琼海市事业单位招聘考试公告（39人）

发布时间：2023-11-21 09:52:32　来源：

　　2023年11月21日讯：按照市政府工作部署，为做好我市2023年下半年事业单位工作人员公开招聘工作，根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)、《关于深化基层事业单位人事制度改革的实施意见》(琼人社发〔2018〕295号)和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)等有关规定，经市委市政府批准，结合我市工作实际需要，现面向社会公开招聘事业单位工作人员。有关事项公告如下：

　　一、招聘职位及名额(见职位表)

　　共招聘39名事业单位工作人员。其中其他事业单位工作人员24名，系统15名。

　　二、应聘条件

　　(一)除规定的职位资格条件外，还应具备以下条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守国家法律、法规，无违法、违纪行为;

　　3.具有良好的品行和职业道德;

　　4.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　5.符合招聘职位所需的其他具体条件及资格要求;

　　6.以职位表上各岗位的年龄条件为主，具体的日期界定以报名时间确定;

　　7.委培、定向、我省“四项目”人员(大学生村官、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员)及在编在岗人员，须征得原委培、定向单位、“四项目”主管部门及工作单位(或当地组织人事部门)同意。

　　(二)具有下列情形之一者，不得报考：

　　1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的;

　　2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

　　3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的;

　　4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的;

　　5.在服务年限内的在编在职人员;

　　6.失信被执行人;

　　7.按照《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号)的相关规定应当回避的;

　　8.法律、法规规定的其他不得报考的情形。

　　三、报考程序

　　(一)招聘信息发布

　　招聘公告通过琼海市人民政府门户网站(http://qionghai.hainan.gov.cn/)向社会公布。

　　(二)职位查询

　　各招聘单位具体的招聘职位、招聘职数、报考资格条件和有关要求等详见《琼海市2023年下半年公开招聘事业单位工作人员职位表》，请登录琼海市人民政府网(http://qionghai.hainan.gov.cn/)下载查阅。

　　需要咨询《公告》中的专业、学历、资格条件以及其他信息的，请与各相关单位联系(见公告末尾处联系方式)。

　　(三)网上报名及资格初审

　　本次考试不收取报名费，采取网上报名方式进行，包括填写报名信息、上传照片和证明材料、查询资格审查结果、打印准考证、笔试成绩查询等环节。报考后应及时登录琼海市人民政府网站(http://qionghai.hainan.gov.cn/)了解招聘工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。

　　1.报名网址：

　　https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=13fax7B9Iw88UuZ1Z4GbmUr7EwaPrPU0Mf5PJA3vv1LpMBRvQg(建议:电脑客户端使用谷歌浏览器或火狐浏览器来登录该报名系统)

　　2.报名时间：11月27日8:00至12月1日16：30

　　报考人员只能选择一个职位进行报名。报名必须使用有效期内的身份证，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　参考往年情况，报名初始阶段人数较少，资格审查速度较快，报名最后阶段尤其是最后两天报名集中，届时会影响资格审查速度。建议报考人员合理安排报名时间，根据本人的专业、意愿和职业规划等尽早报名。

　　3.上传证明材料(以JPG格式上传，附件单个材料大小不超过300KB)。

　　①有效居民身份证正、反面;

　　②户口簿(户口本户主页及本人页);

　　③毕业证书;

　　④有学位要求的职位需提供学位证书;

　　⑤报考其他事业单位职位要求提交的相关专业技术职称证书;报考系统职位的，须提供报考职位要求的相关资格证书。

　　⑥职位有相关工作经验要求的，需提供从社保机构打印的社会养老保险缴纳记录或本人与用人单位签订的劳动合同，缴纳记录或劳动合同中需明确所从事的职位。工作经验计算的截止时间为2023年11月27日。

　　本次考试实行诚信报名制度。报考人员要仔细阅读报名表中的诚信承诺内容、《琼海市2023年下半年公开招聘事业单位工作人员1号公告》、专业参考目录、招聘职位表等，根据个人情况报考符合条件的职位，并按要求真实、全面、准确填写相关信息。报考人员提供虚假报考材料的，一经查实，视情节轻重，即取消考试资格或聘用资格。对伪造、涂改(变造)证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定处理。

　　4.查询资格审查结果。招聘工作小组办公室依据公告的招聘条件对报名人员进行资格初审。已经提交报名材料的考生，及时登录报名系统查询资格审查结果。资格审核通过的，不得改报或再报其他职位。资格审核未通过的请及时补充材料重新提交或改报其他岗位。网上报名系统将于2023年12月1日16:30准时关闭，资格审查未通过的，不能参加考试。请考生务必把握好时间提早报名。

　　因未达到开考比例而被取消职位的考生，可重新补报其他职位，补报时间另行通知，请各位考生及时关注公告及留意通知。资格审查贯穿于公开招聘全过程，对弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，一经发现，一律取消应聘或聘用资格。

　　四、考试

　　(一)笔试

　　1.通过资格审查的报考人员，请登录报名系统打印报名表和准考证，打印准考证时间另行通知，请各位考生及时关注公告及留意通知。

　　笔试时间、地点、考场安排及有关要求见准考证。

　　2.笔试时间：待定(请关注后续公告)

　　3.笔试采取闭卷方式进行，考试科目为岗位专业知识和公共基础知识。

　　4.笔试开考比例。系统岗位、中共琼海市委党校岗位无笔试环节。其他事业单位岗位按招考职位名额与应聘该职位经初审符合报考条件人数达到1：3比例的方可进行笔试，未达到1：3比例的，则相应递减该职位招聘人数直至取消该职位的招聘。

　　5.笔试合格分数线的划定。笔试结束后，根据笔试成绩，按职位类别划定笔试合格分数线。

　　(二)面试

　　1.面试人选的确定。系统岗位、中共琼海市委党校岗位不设面试比例，根据岗位条件，经面试资格复审合格的人员都可进入面试。

　　其他事业单位人员岗位根据笔试成绩和招考名额，在达到笔试合格分数线的报考人员中按比例由高分至低分依次确定面试人选。招聘职位招考名额与参加面试人员按照1∶3的比例进入面试。末尾出现并列的，一并进入面试。达不到规定比例的，按达到笔试合格分数线的实际人数确定面试人选。

　　2.面试方式。中共琼海市委党校岗位采取试讲方式进行;市融媒体中心岗位结合岗位背景采取结构化面试或实操的方式进行;其余岗位(含考核招聘)为结构化面试。面试合格分数线为60分，达不到60分的考生，不予聘用。

　　3.面试时间、地点及具体事项另行通知。

　　(三)考试综合成绩

　　系统无笔试成绩成绩，按面试综合成绩计算。

　　中共琼海市委党校岗位的考试综合成绩按试讲、科研业绩分析两部分综合计算，满分100分。试讲成绩占综合成绩60%，科研业绩成绩占综合成绩40%。

　　其他事业单位人员岗位的考试综合成绩按笔试、面试(实操)两部分综合计算，满分100分。笔试成绩占综合成绩的60%，面试(实操)成绩占综合成绩的40%。

　　计算考生综合成绩时，按四舍五入保留小数点后两位。系统考核招聘成绩出现并列的，需加试面试;中共琼海市委党校岗位考核招聘成绩出现并列的，按试讲成绩确定排名顺序，如试讲成绩也相同的，则须加试，加试试讲;其他事业单位岗位考试综合成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，如笔试成绩也相同的，则须加试，加试笔试。

　　笔试分值100分，采用百分制计算笔试成绩，总分按四舍五入保留小数点后两位数。

　　五、面试资格复审

　　所有参加面试的人员(包括考核招聘的面试人员)，须按要求向招聘工作小组办公室提供相关材料进行资格复审。资格复审须提交以下材料的原件和复印件，审核后保留复印件，退回原件。

　　(一)所需材料：

　　1.《琼海市2023年下半年公开招聘事业单位工作人员报名表》2份(到报名网站自行打印)。

　　2.有效居民身份证(正、反面合并成一张图片)。

　　3.户口簿(户口本户主页及本人页合并成一张图片)。

　　4.毕业证、学位证及中国高等教育学生信息网打印的学历认证材料(学历证书电子注册备案表，有二维码标识)。

　　5.全国失信被执行人查询结果(查询网址：http://zxgk.court.gov.cn/)。

　　6.单位同意报考证明。委培、定向及在编在岗人员，须相应出具委培、定向单位、用人单位同意报考证明。如是我省“四项目”(“三支一扶”计划、“大学生村官”、“中西部计划大学生志愿者”、“农村义务教育阶段学校特设职位计划教师”)人员，须相关主管部门出具同意报考证明。应聘时已于工作单位建立人事(劳动)关系的人员，须提供原所在单位(或主管部门)出具的同意报考证明。

　　7.留学回国和在港澳台取得学历学位的报考人员，除需提供《招聘公告》和《职位表》中规定的材料外，还需出具教育部门的学历学位认证材料。

　　8.职位有相关工作经验要求的，需提供从社保机构打印的社会养老保险缴纳记录或本人与用人单位签订的劳动合同，缴纳记录或劳动合同中需明确所从事的职位。工作经验计算的截止时间为2023年11月27日。

　　9.报考其他事业单位岗位要求提交的相关专业技术职称证书;报考系统的，须提供报考职位要求的相关资格证书。

　　(二)经资格复审不符合报考资格条件要求的、考生提供材料不齐全或有关材料主要信息不实影响资格复审结果的，将取消其面试资格;无故不按规定时间和地点报送资格复审材料的，视为自动放弃面试资格;考生自愿放弃的，取消面试资格。以上情形出现的职位空缺，从本职位笔试成绩达到合格分数线的人员中按笔试成绩从高至低依次递补。

　　(三)面试资格复审时间、地点及相关事项另行公告通知。

　　六、体检

　　从达到面试合格分数线的应聘人员中，按考试综合成绩由高至低等额确定体检对象。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。

　　应聘人员对体检结果有异议的，可自收到体检结果之日起3天内申请复检，并到同级别的另外一家医疗机构重新检查一次，体检结果以复检结论为准。

　　应聘人员放弃体检或因体检不合格出现的岗位空缺，在应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中，按综合成绩从高至低依次递补。

　　七、考察

　　根据考试、体检结果等额确定考察人选，主要对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况进行调查了解。

　　应聘人员放弃考察或因考察不合格出现的岗位空缺，在应聘相同岗位且达到面试合格分数线的人员中，按综合成绩从高至低依次递补。

　　八、公示与聘用

　　由招聘工作小组集体研究，根据考试、体检、考察结果等情况，确定拟聘用人员。

　　对拟聘用人员进行公示，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为7天。公示期间，如有自愿放弃的或公示有异议经查实被取消拟聘资格的，空缺的名额从应聘同一岗位且面试成绩达到合格分数线的应聘人员中，按考试综合成绩从高到低依次递补。公示期满后不再进行递补。

　　公示期满，无异议后，将拟聘用人员呈报市政府审批。

　　九、办理聘用手续

　　由市人力资源和社会保障局、市委编办、市财政局、市卫健委以及用人单位按照有关规定办理聘用手续。

　　十、相关待遇

　　聘用人员纳入用人单位事业编制，采取聘用方式管理。

　　十一、有关问题说明

　　(一)学历问题。均为国家承认的列入国民教育序列的学历。

　　(二)专业目录问题。中共党校岗位专业条件参照《研究生教育学科专业目录(2022年)》，其余岗位专业条件参照《2018年度海南省考试录用公务员专业参考目录》审核报考专业。如出现目录未列入的专业，按专业门类、名称及课程设置确定。报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。

　　(三)年龄确认问题。年龄为18周岁以上，25周岁及以下(即1997年11月26日至2005年11月27日期间出生);18周岁以上，30周岁及以下(即1992年11月26日至2005年11月27日期间出生);18周岁以上，35周岁及以下(即1987年11月26日至2005年11月27日期间出生),以此类推。考生年龄确认以考生本人档案记载的原始材料为依据，在考察阶段进行确认。

　　(四)申请笔试分数查疑。只有下列特殊情况的人员才能申请分数查疑：1.参加考试但分数为零分的人员。2.参加考试自认为未违纪但标记为违纪的人员。3.参加考试但标记为缺考的人员。

　　(五)拟聘人员报到前，因违纪等原因受到学校处分或行政处罚的，用人单位有权取消聘用资格。

　　(六)考生填报资料失误导致审核不通过或影响聘用结果的，由考生本人负责。

　　(七)考生须诚信报名、诚信考试，资格条件审核贯穿招聘工作全程。如考生资格条件不实或不符的，或在招聘过程中有违纪行为的，一经发现随时取消报考(聘用)资格。

　　(八)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与市人社局公开招聘事业单位工作人员招聘工作小组无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

　　(九)招聘信息查询途径

　　琼海市人民政府门户网站：(http://qionghai.hainan.gov.cn/)。

　　本公告未尽事宜市人力资源和社会保障局、市卫健委负责研究决定并解释。

　　十一、联系方式

　　咨询电话：0898-65230708(报名系统)

　　0898-62928586(其他事业单位)

　　0898-62822474( 系统)