2023年广东梅州市梅江区西郊街道办事处招聘7名社区工作人员公告
发布时间：2023-07-19 10:12:31 来源：
2023年梅州市梅江区西郊街道办事处招聘7名社区工作人员公告
根据工作需要，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，梅江区西郊街道办事处面向社会公开招聘7名社区工作人员，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
应聘人员必须具备下列资格条件：
（一）政治素质高，遵纪守法；
（二）愿意为社区居民服务，勤奋工作，任劳任怨，敢于担当，开拓创新；
（三）具有良好的人际沟通能力和团队协作精神，熟悉计算机和常用办公软件操作；
（四）具备完全民事行为能力、身体健康的成年公民，年龄在35周岁以下（截止时间2023年7月31日）；
（五）具有国家承认的全日制大专及以上学历，专业不限；
（六）中共正式党员；
（七）有下列情形之一的，不得报考：
1.在读的非应届普通高等院校毕业生，现役军人，机关事业单位见习期未满的在编在职（岗）人员；
2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的，或者刑事处罚期限未满的人员；
3.受开除处分未满五年或其它处分正在处分期内的人员；
4.近两年内，在机关、事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的，历年粤东西北地区乡镇事业单位专项公开招聘公告规定不得报考事业单位情形的人员；
5.被依法列为失信联合惩戒对象人员；
6.法律法规规定的其他不得应聘的情形。
二、报考方法
（一）报考时间
2023年7月24日至2023年8月1日
（二）报考方式
本次考试采用网上报名的报名方式。
报考人员自行下载并填写附件一中的报名表，准备近期两寸免冠证件照，扫描好自己的身份证正反面与学历证书，让所在党支部出具党员证明（模板参照附件二）并由上级党委加盖印章，扫描电子版，确认无误后以压缩包的形式（压缩包统一以报考人员姓名命名）发送至邮箱xijiaozzbgs@163.com，邮件标题统一为姓名＋社区工作人员报名表。
（三）初步审核并领取准考证
1.审核时间：2023年8月2日至2023年8月4日
领取准考证时间：2023年8月7日至2023年8月11日
2.审核结果由工作人员发送短信通知。
3.已确定审核通过的报考人员在规定时间内凭本人身份证原件及复印件（A4纸大小，身份证正反面复印到一面）到西郊街道办事处六楼党建工作办公室现场领取准考证，不得代为领取准考证。
4.考生参加笔试、资格审核、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。
（四）报考注意事项
1.具有国（境）外学历人员须于2023年8月1日前取得相应的国（境）外学历证书方可报考，并在面试资格审核时出具国家教育部所属的相关机构的学历、认证函及有关证明材料方可参加面试。国有单位、企业的在职人员报考须征得工作单位同意，并在面试资格审核时出具书面证明。
2.报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
3.报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试使用的有效期内的第二代身份证必须一致。
4.应聘人员，必须保持通讯畅通，并随时关注有关应聘信息。
三、考试
（一）笔试
1.笔试时间：2023年8月12日上午8:30—11:30
2.笔试内容：公共基础知识（含社区工作）和申论。
笔试总分为100分。报考人员须凭准考证和有效期内的第二代身份证（两证缺一不可）按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。
3.笔试成绩将在笔试结束后15个工作日内在梅州市梅江区人民政府网站（http://www.meijiang.gov.cn/）公布。
4.笔试存在违纪情况或缺考的，不得入围面试。
（二）面试
1.资格复审。根据笔试成绩从高分到低分排序，招聘岗位按1:3的比例确定资格复审人选，不足比例的，按实际入围人数确定人选。
面试前，要进行现场资格审核。梅州市梅江区西郊街道办事处按照相关要求确定资格审核的时间、地点，进行现场资格审核。入围人员须按规定时间、地点接受资格复审。
资格审核时，须提供本人有效期内的第二代身份证、户口簿、学历证书（或教育行政部门提供的学历证明）的原件及复印件、所在党支部出具的党员证明（模板参照附件二）并由上级党委加盖印章。资格复审过关者进入面试。
未按时参加资格审核的，视作放弃面试资格。如有列入面试对象者书面确认不参加面试、未按时参加资格审核或资格审核不合格被取消面试资格的，可在本招考岗位笔试成绩合格人员中从高分到低分依次递补。
笔试结束后20个工作日内将在梅州市梅江区人民政府网站（http://www.meijiang.gov.cn/）公布参加面试人员名单。
2.面试要求。资格复审过关者进入面试，具体面试时间、地点等事项另行通知。主要采取结构化面试方式进行。参加面试的人员须持本人身份证及准考证，参加面试人员所持证件必须是原件，复印件无效。
面试成绩按100分计算，计算到小数点后两位。面试结束后，当场向考生公布面试成绩。面试不合格者，不能列入体检、政审考察对象。
（三）考试总成绩=笔试成绩*60%+面试成绩*40%。若同一岗位考生总成绩相同的，依次按照笔试成绩、面试主评委评分高低顺序确定名次。考试总成绩合格分数线在总成绩公布时划定。
四、体检
体检按面试合格人员考试总成绩从高到低顺序，以及招聘岗位1：1的比例确定体检人员。体检不合格的或出现放弃体检的，按总成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检工作按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发[2010]382号）文件规定组织实施。体检费由体检医院按照相关规定的体检项目予以核定、收取，并由考生个人承担。体检不合格或者放弃体检的依次递补。
五、政审考察
（一）体检合格者进入考察程序。按总成绩由高到低排列（总成绩分数相同时按面试主评分高低排序）的报考人员提交户籍所在地的镇（街道）计生部门开具的计划生育证明原件和户籍所在地公安机关开具的无犯罪记录证明原件，参加政审考察。
（二）主要对拟聘用考察人选政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。
（三）参加政审人员提交的材料应当真实、准确。重点审核考察对象档案，严防假年龄、假学历、假履历。凡提供虚假政审材料的，一经查实，即取消聘用资格。未在规定时间内提交政审材料或未通过政审考察的，取消聘用资格，按入围总成绩排序依次递补。
六、公示和聘用
（一）拟聘用人员将在梅江区人民政府网站公示7个工作日，接受社会各界监督。经公示无异议的，按规定程序和权限办理聘用手续。公示中发现问题不可聘用的，在具备候选资格人员中依次递补。
（二）被聘用人员按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，与招聘单位签订劳动合同。合同聘期2年（含试用期2个月），合同期满后，根据实际情况由用人单位进行考核，决定是否续聘或解聘。如在合同期内参加社区党组织和居民委员会的选举并当选为社区“两委”干部，则正式成为社区干部,所签订的劳动合同终止，不再履行。
（三）试用期2个月，工资2200元/月。试用期满后，经用人单位考核胜任的，按有关规定办理转正手续，转正后工资约3500元/月（含社保）。
七、其他事项
（一）本次招聘不指定考试教材，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训；
（二）有下列情形之一的，视为自动放弃：
1.本人书面提出申请自愿放弃的人员；
2.公示期满后5个工作日内，联系不上的人员。
（三）梅州市梅江区西郊街道办事处设立举报监督电话，受理群众的监督和举报，举报电话：0753—2132021；
（四）本公告未尽事宜，由梅州市梅江区西郊街道办事处党建工作办公室负责解释。
附件二：党员证明模板.docx
梅州市梅江区人民政府西郊街道办事处
2023年7月18日