2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘考试专题 110名 5月7日起报名
《2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘考试公告(110名)》已于2023年4月18日发布,为帮助考生了解考试详情,事业单位招聘网把2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘信息进行了汇总供大家参考。
2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘信息汇总 |
2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘报名时间及方法 |
报名时间: 网上报名时间:2023年5月7日9:00至5月11日18:00 现场报名时间:2023年5月10日上午9:00—12:00,下午14:00-18:00。 报名方式:网络报名 点击查看:2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘报名入口 报名地点:垫江县人力资源和社会保障局315室(桂阳街道月阳路87号) 报名费:每人每科50元 报名注意事项: 报考人员在2023年5月7日9:00至5月11日18:00期间,登录垫江县人事考试报名平台(网址:http://219.152.63.192:12413/exam-system-examinee/djgz)进入报名系统,注册、提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名,报名前应仔细阅读并对照招聘公告和附件1要求,结合本人情况,选择符合自己条件的岗位报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。填写报考信息,并上传电子照片(照片要求为jpg格式的正面免冠证件登记照,20kb以下),照片审核未通过的,可在2023年5月12日12:00前进行修改,重新等待审核。报考人员务必于规定报名期间登录报名网站查询照片审核结果。经审核通过后,不能更改报考信息。 本次网上报名实行诚信报考制度,报考人员应如实准确填报各项报名信息,招聘单位不对网上填报信息进行资格审查,只审核报考人员上传的电子照片是否符合报考要求,照片审核通过即视为报名通过。负责资格审查的单位将在后续资格复审环节进行审查,凡经审查不合格的,取消进入下一环节资格。 |
2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘职位表下载 |
本次垫江面向社会公开招聘是事业单位工作人员110名,具体招聘的单位、岗位、人数和条件详见2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘职位表 |
2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘报名条件及招考范围 |
(一)基本条件。 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法和法律; 3.具有良好的品行; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.符合岗位所需的其他条件; 6.具备国家规定的该岗位所需的必要条件; 7.符合事业单位人事管理回避规定。 (二)面向村(社区)干部和本土人才的招聘范围、任职经历等其他要求。 招聘范围:垫江县行政区域内(下同)的现任村(社区)党组织书记、村(居)委会主任、村专职干部(社区专职工作者),按照《关于加强农村基层本土干部人才队伍建设的通知》(渝委组〔2015〕72号)回引、管理的在村挂职担任村党组织书记助理、村委会主任助理或其他综合服务岗位的农村本土人才。 任职经历要求:截止报名前一天,在垫江县担任村(社区)党组织书记、村(居)委会主任满3年,担任村(社区)专职干部满5年或担任村本土人才满5年且目前在任的村(社区)干部和本土人才。若以前曾任上述职务1年及以上,中间有间断,后又担任上述职务的,可以合并计算任职年限;担任村(社区)党组织书记、村(居)委会主任任职时间可计入担任村(社区)专职干部、村本土人才任职时间;担任村(社区)专职干部任职时间、村本土人才任职时间可合并计算。 村(社区)干部任职及年限、本土人才工作年限,以县委组织部、县民政局审查确认的依据为准。 招聘后自愿在垫江县服务年限不低于3周年。 |
2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘考试时间安排 |
报名时间: 网上报名时间:2023年5月7日9:00至5月11日18:00 现场报名时间:2023年5月10日上午9:00—12:00,下午14:00-18:00。 网上缴费时间:2023年5月13日18:00前 领取准考证时间:2023年5月25日9:00起至5月27日9:00 笔试时间:初定2023年5月27日(星期六),具体笔试时间和地点详见《准考证》 |
2023年第二季度重庆市垫江县事业单位招聘考试科目及考试内容 |
1、考试科目:《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》 2、考试内容: 公共科目笔试包含《职业能力倾向测验》(满分150分)和《综合应用能力》(满分150分)两科,采用闭卷笔答方式。笔试内容参照《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)执行,详见《岗位一览表》(附件1)。 3、考试时间:初定2023年5月27日(星期六),具体笔试时间和地点详见《准考证》 4、面试注意事项: 面试由垫江县事业单位人事综合管理部门组织实施,按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等规定执行。 面试各项目分值均为100分,面试时间分别为:结构化面试时间不少于10分钟、实操测试时间根据考试科目决定。 根据《岗位一览表》(附件1)标示的岗位类型不同,面试项目分别为: (1)甲类岗位的综合面试为结构化面试。 (2)乙类岗位的面试,分为专业技能测试(实操、试讲)和综合面试(结构化面试)。实操、试讲内容为报考岗位的相关专业知识。 |