2023年中国社会科学院世界宗教研究所第一批专业技术人员招聘公告

发布时间：2023-01-16 08:12:06　来源：

　　2023年01月16日讯：一、单位简介

　　中国社会科学院世界宗教研究所成立于1964年，是中国唯一的国家级宗教学术研究专门机构。我所目前设有十个研究室，并有两个专业期刊《世界宗教研究》和《世界宗教文化》。我所坚持的宗旨是：运用马克思主义立场、观点、方法，并积极吸收和借鉴古今中外一切有关的学术成果,对宗教学基础理论和世界范围内包括中国本土各种宗教的教义、经典、历史、现状以及宗教与中国传统文化的关系进行多视角、多方位的研究,以增进对人类观念形态和社会文化发展的整体认识，加强对世界面貌和中国国情的全面了解,为全面建设社会主义现代化国家服务。

　　二、招聘人员基本条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　（二）坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向，具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律。

　　（三）具有博士学位，其中留学人员能提供认定留学人员身份和经历的证明材料。有较强的科研工作能力；具备岗位所需专业能力，具有较好的研究能力和学术功底，具备良好的学术发展潜力，有较成熟的学术研究规划，在国内外发表或出版过高质量的学术论文或专著。

　　（四）外语能力突出，适应专业研究及国际交流的需要。

　　（五）具有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在岗工作。

　　（六）年龄一般不超过35周岁（1988年1月1日后出生）。特别优秀的年龄可放宽至40周岁。

　　（七）国家和我院规定的其他条件。

　　三、招聘人员范围

　　国内应届毕业生（京内生源）、国内应届毕业生（京外生源）、京内户籍社会人员、出站博士后、留学人员。

　　四、招聘岗位、数量及专业要求

招聘岗位

招聘

数量

人员范围

专业及研究方向

研究岗位1

(当代宗教研究室)

1人

国内应届毕业生（京外生源）、京内户籍社会人员、出站博士后、留学人员

中国哲学（010102）、外国哲学（010103）、宗教学（010107）、社会学（0303）、马克思主义理论（0305），从事当代宗教方向研究。

研究岗位2

(儒教研究室)

1人

国内应届毕业生（京内生源）、京内户籍社会人员、出站博士后、留学人员

宗教学（010107），历史学（06，中国思想史方向）。

　　专业代码参考《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（2008更新版）》《研究生教育学科专业目录（2022年）》确定。对于所学专业接近但不在上述参考目录中的，应聘人员可与招聘单位联系，确认报名资格。

　　五、研究岗位职责

　　（一）参加集体项目和重点课题的研究，担任高级研究人员的科研助手；

　　（二）按照所里制定的科研工作量化指标，完成科研任务；

　　（三）能够独立承担所级课题或青年课题，独立开展研究工作；

　　（四）参加国内外学术活动，承担或完成研究所、所在研究室交办的任务。

　　六、招聘程序

　　（一）发布招聘信息：发布招聘信息之日起至2023年1月30日。

　　（二）资格审查：按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查，确定参加考试人选，并通知应聘人员。未通过资格审查的，不再另行通知。通过资格审查的人数与该岗位人数的比例达到3:1方可开考，达不到该比例的，视情况经研究取消招聘。

　　（三）考试：采取笔试方式进行，对专业知识和英语进行测试，满分100分，合格分数线60分。达到合格线以上的人员参加业务考察（具体时间、地点根据疫情防控形势另行通知）。

　　（四）业务考察：由所学术委员会成员和聘用委员会成员共同召开会议进行业务考察。按照个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决的程序进行。应聘人员原则上获得实际到会专家人数2/3以上赞成票方可进入下一阶段程序；根据得票数量多少，按照该岗位招聘人数等额确定进入下一阶段人选，同时，将该岗位第二名作为备选人选；若票数相同以考试成绩为排序依据。

　　（五）实习：安排应聘人员进行不少于2周的实习，确认是否适应岗位工作要求。

　　（六）体检：实习合格的应聘人员，安排到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，同时对应聘人员进行心理健康测试。

　　（七）政治考察：体检合格的，对应聘人员进行应聘资格复审和政治考察。

　　因应聘人选放弃或实习、体检、政治考察不合格等原因造成岗位应聘人员空缺，经研究，可视情况安排该岗位备选人选进行递补，对其开展实习、体检、政治考察等程序，或不再递补并取消该岗位招聘。

　　因疫情影响，实习、体检、政治考察等程序可视实际情况调整先后顺序。

　　（八）所党委集体研究决定拟聘人选：综合考试、业务考察、体检、实习、政治考察等情况，所党委集体研究决定拟聘人选。

　　（九）公示：在招聘发布公告渠道对拟聘用人选情况进行不少于7个工作日的公示。

　　（十）报中国社会科学院人事教育局备案：人事教育局审核拟聘人选资格条件、聘用程序等，对符合规定的予以备案。

　　（十一）办理入职手续：人事教育局备案后，由所人事部门负责与聘用人员签订聘用合同，明确聘期目标任务，办理入院报到手续。

　　七、聘用待遇

　　按照国家和我院有关规定，享受事业单位编制内人员工资福利待遇。

　　八、报名材料