2021年安庆师范大学计划内增加专职辅导员及管理人员招聘公告

发布时间：2022-02-11 08:57:03　来源：

　　事业单位招聘考试网2022年02月11日讯：为做好2021年面向社会公开招聘专职辅导员及管理人员工作，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)，中共安徽省委组织部安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、《关于进一步做好省属高校公开招聘工作的通知》(皖人社秘〔2018〕369号)等相关规定，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持面向社会、公开招聘;坚持考试考察、择优聘用;坚持对岗招聘、宁缺毋滥。

　　二、招聘计划

　　三、招聘待遇

　　入安徽省事业单位编制，享受学校同类人员工资福利待遇。

　　四、应聘条件

　　1、遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　2、遵守教师职业道德规范，具有良好的品行;

　　3、具符合岗位所需的专业或技能条件;

　　4、具有本科学历，并取得学士学位;

　　5、身心健康，符合安徽省事业单位公开招聘人员体检合格标准;

　　6、有下列情形之一的人员，不得应聘或报考：

　　(1)不符合岗位招聘条件的人员;

　　(2)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　(3)现役军人;

　　(4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(6)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　五、报名程序

　　(一)网上报名

　　1、公开招考硕士网上报名时间统一截止至2022年2月28日(周一)上午11时。

　　2、应聘人员须下载填写《安庆师范大学2021年应聘人员信息登记表》(Excel版，以下简称登记表，见附件)，并发送至aqsfdx2021@163.com，邮件主题为姓名+性别+应聘岗位代码。

　　3、发送《登记表》的同时，还须提供并发送相关证明材料扫描件，材料如下：

　　(1)本科、研究生毕业证书及学位证书;

　　(2)中共党员相关佐证材料;

　　(3)工作经历证明(聘用合同、协议或其他相关佐证材料);

　　(4)身份证;

　　(5)高校教师资格证及专业技术资格证明材料。

　　4、上述(1)～(5)材料需扫描并整合成一个PDF格式文档。

　　5、邮件主题、《登记表》、证明材料须统一命名为“姓名+性别+应聘岗位代码”

　　6、学校将组织专人对应聘人员材料进行资格初审，并于2022年3月1日在人事处官网公布通过资格初审人员名单。未通过资格初审人员，不再逐一回复。

　　7、如招考岗位符合报考资格条件的考生与招聘计划数达不到3:1比例，该个招聘岗位的招聘计划数则作相应核减。

　　(二)现场资格复审

　　所有通过资格初审应聘人员必须由本人到现场报名及资格复审，现场填写《安庆师范大学2021公开招聘现场资格复审表》，同时提供资格审查材料原件和复印件1份(近期免冠2寸正面照片1张)。

　　(三)现场资格复审时间

　　2022年3月4日(星期五)上午9：00至下午16：00。

　　(四)现场资格复审地点

　　安庆师范大学龙山校区行政楼南419室(安徽省安庆市集贤北路1318号)。

　　(五)资格复审

　　1、资格审查材料

　　(1)本人有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明)。

　　(2)提供硕士毕业证书和学位证书原件和复印件，同时提供本科阶段的毕业证书和学位证书原件和复印件。

　　(3)本校在职人员报考需提供所在单位同意报名的书面证明材料(单位盖章，附联系人、联系地址和联系电话)。

　　(4)报名资格条件中有中共党员、从业资格等要求的，须提供党员身份证明、从业资格证书原件和复印件。

　　(5)应聘有学术型硕士要求的岗位，应提供相应证明材料;应聘岗位有专业方向要求的，提供所学专业方向证明材料。

　　2、领取准考证

　　通过资格审查的考生，请于2022年3月4日(星期五)17:00-18:00到现场报名处(安庆师范大学龙山校区行政楼南419室)领取《准考证》，逾期视为放弃应聘资格。

　　(六)联系方式

　　报名咨询电话：0556-5300022、5301639

　　电子邮箱：aqsfdx2021@163.com

　　六、考核程序

　　(一)笔试

　　1、笔试时间

　　2022年3月5日(星期六)9:00-11:00。

　　2、笔试地点

　　安庆师范大学龙山校区教学楼，具体地点以准考证为准。

　　3、笔试内容

　　应聘专业(岗位)基础知识和相关理论。

　　4、笔试成绩

　　(1)笔试成绩总分为100分，考生笔试成绩占总成绩的50%。

　　(2)笔试成绩低于50分，视为笔试不合格，不得进入面试。

　　(3)笔试结束后，按岗位招聘人数并根据应聘人员的笔试成绩由高到低顺序按不低于1：3的比例确定参加面试对象，若最后一名成绩出现多人并列，则同时进入面试。

　　(4)入围面试考生名单将于2022年3月5日(星期六)18:00前在安庆师范大学人事处网站公布，考生可以上网查询。

　　(二)面试

　　1、面试时间

　　2022年3月6日(星期日)全天。

　　2、面试地点

　　具体地点以“入围面试考生名单公告”为准。

　　3、面试内容

　　采取结构化面试形式，考察应聘人员是否具有胜任岗位职责的综合素质和基本业务能力，具体办法另行公布。

　　4、面试成绩

　　(1)面试成绩总分为100分。考生面试成绩占总成绩的50%。

　　(2)面试成绩低于75分，视为面试不合格，不得进入考核下一环节。

　　(2)根据考生总成绩排名和岗位招聘人数1:1比例确定体检对象。参加体检考生名单在安庆师范大学人事处网站上予以公布。

　　七、体检与考察

　　体检工作按《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。

　　考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作期间的表现，同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有招聘回避的情形等方面的情况。

　　根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，视为考察不合格。

　　八、公示

　　对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在学校人事处网站公示7天。

　　九、签约聘用

　　经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由学校按照规定将有关材料报送省人力资源社会保障厅办理有关聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在2021年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书或国外学历认证书的应聘人员，取消其聘用资格。

　　根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定，我校新进人员实行聘用制，应聘人员须与我校签订聘用合同，并按规定实行试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　十、强化监督

　　招聘工作在学校纪委的监督下进行，并接受社会及有关部门的监督。监督电话：05566-5300121监督邮箱：jiwei@aqnu.edu.cn

　　十一、本招聘公告由安庆师范大学人事处作最终解释

　　十二、人事处联系方式

　　联系人：黄老师

　　电话：0556-53000225301639;E-mail:aqsfdx2021@163.com

　　通讯地址：安徽安庆市集贤北路1318号安庆师范大学龙山校区人事处，邮编：246133

　　十三、考生需提前做好疫情防控相关事项

　　1.来自低风险地区的应聘人员须持健康通行码“绿码”来校报到，来自中风险地区的应聘人员，须集中或居家医学观察14天后，持健康通行码“绿码”及7日内核酸检测阴性证明来校报到;高风险地区的应聘人员，暂不允来校报到。

　　2.境外返回的应聘人员，在解除集中医学观察后，须持7日内核酸检测阴性证明和健康通行码“绿码”来校报到。

　　3.本人或共同居住的家庭成员现为确诊病例、核酸检测阳性者、疑似病例、密切接触者的，暂不允来校报到;本人或共同居住的家庭成员曾为确诊病例、核酸检测阳性者、疑似病例、密切接触者的，须持7日内核酸检测阴性证明和健康通行码“绿码”来校报到。

　　4.有发热、咳嗽、腹泻等症状且排除新冠病毒感染的应聘人员，不得进入校园与考场。